cxb1420 发表于 2017-3-2 22:25
! F: ~+ Q1 ?% w- N6 c* f: u我们出去开锁,这个过程和业主或者雇主到底是承揽关系还是雇佣关系?@城邦; B# z) p1 L( T4 G+ [( S; b3 S
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: s" D5 a! N+ j* b1 Z3 P8 B7 p按照说法,应当是承揽关系,相当于你接了一个项目,独立完成,风险自担。要证明雇佣关系,需要提供短期合同和各种工资结算方式,我们这种关系连临时工都算不上。完全是自负盈亏,各担风险。
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0 g2 Y% c- K: \6 |但是他提供的作业场所有问题,并且没有提醒到,也应当承担责任。风险提醒是一种职责,否则就等于谋害的性质了。8 k/ Y; P& Q( c& a' @
" S+ Z% q- k, |这种问题,伤情鉴定,现场拍照什么的,但是人受伤总要马上就医的,所以很多时候,对于受害人是不公平的。$ t g0 R! H7 A* I
0 X5 S: j# m/ v建议行业人士,寻找合适的保险,每年购买一定数额的意外伤害险,直接是一次性一年,几百元吧,这样有些问题可以预防的。 |